कर्मचारियों के वेतन तथा लाभों का समय पर भुगतान क्यों आवश्यक है?

कर्मचारियों के वेतन तथा लाभों का समय पर भुगतान क्यों आवश्यक है?

उत्तर –

कंपनी के कर्मचारियों को समय पर तयशुदा वेतन का भुगतान तथा कंपनी की नीति के अनुरूप अच्छा प्रदर्शन करने वाले कर्मचारियों को प्रोत्साहन राशि (incentives) तथा बोनस इत्यादि देना एक महत्त्वपूर्ण कार्य हैं। कंपनी का मानव संसाधन प्रबंधन विभाग ही कर्मचारियों की वेतन प्रणाली के विकास, कर्मचारी की गुणवत्ता, प्रतिधारण (retention), संतुष्टि तथा प्रोत्साहन (बोनस इत्यादि) के लिए उत्तरदायी होता है। मानव संसाधन प्रबंधन विभाग का एक उद्देश्य यह भी होता हैं कि वेतन तथा वेतन पैकेज ऐसे हों, जिससे कंपनी के निवेश में अधिकतम वृद्धि हो तथा कंपनी के लक्ष्यों की पूर्ति हो सकें। इसी उद्देश्य से कंपनी कर्मचारी द्वारा किए गए सराहनीय कार्य के लिए उसे किसी प्रकार के पुरस्कार द्वारा सम्मानित करती है।

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